上接A1版②
笔试最低开考比例可以为3∶1。法官助理、检察官助理、公安机关警犬技术职位笔试最低开考比例为2∶1。
市人社局相关负责人介绍,对报名人数未达到笔试最低开考比例的职位,相应核减招录计划;核减后仍无法达到最低开考比例的职位,予以取消;该职位已报考人员可申请改报符合条件的其他职位或退还报名费。
据统计,今年有11个职位未达到最低笔试开考比例。其中,攸县乡镇(街道)机关、炎陵县人民法院各核减1个招录计划,渌口区乡镇机关、荷塘区人民法院、攸县人民检察院等9个职位的11个计划予以取消。
2019年株洲市公务员招录中,有11个职位未达到笔试最低开考比例。市人社局按规定对相关职位进行了核减或取消处理,其中攸县、炎陵县核减2个招录计划,渌口区、荷塘区等9个职位的11个计划予以取消,受影响报考人员可申请改报或退费。
上接A1版②
笔试最低开考比例可以为3∶1。法官助理、检察官助理、公安机关警犬技术职位笔试最低开考比例为2∶1。
市人社局相关负责人介绍,对报名人数未达到笔试最低开考比例的职位,相应核减招录计划;核减后仍无法达到最低开考比例的职位,予以取消;该职位已报考人员可申请改报符合条件的其他职位或退还报名费。
据统计,今年有11个职位未达到最低笔试开考比例。其中,攸县乡镇(街道)机关、炎陵县人民法院各核减1个招录计划,渌口区乡镇机关、荷塘区人民法院、攸县人民检察院等9个职位的11个计划予以取消。