日前，千金大药房在株洲本部举行了门店虚拟股权协议签署暨确权仪式。该公司中层以上员工、集团代表及门店员工代表参加了仪式。
此举标志着门店虚拟股权方案正式全面在千金大药房实施，千金大药房也因此成为千金集团内部第一家实施虚拟股权方案的子公司。
门店虚拟股权的实施是“千金经营法式”核心内容之一“实行利益共享”在千金大药房的具体落地：建立公司与门店之间的利益共享机制，激励员工持续创造价值，实现公司和门店的长期稳健发展，帮助门店平衡短期目标与长期目标，吸引与留住人才。 （欧阳文安）
千金大药房 实施虚拟股权方式
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2018年5月，千金大药房在株洲本部举行门店虚拟股权协议签署暨确权仪式，标志着门店虚拟股权方案正式全面实施，千金大药房成为千金集团内部第一家实施虚拟股权方案的子公司。该方案是“千金经营法式”中“实行利益共享”的具体落地，通过建立公司与门店之间的利益共享机制，激励员工持续创造价值，帮助门店平衡短期目标与长期目标，吸引和留住人才，促进公司和门店长期稳健发展。
关键要点
- "2018年5月，千金大药房在株洲本部举行门店虚拟股权协议签署暨确权仪式", "千金大药房门店虚拟股权方案正式全面实施，成为千金集团内部第一家实施虚拟股权方案的子公司", "千金大药房通过门店虚拟股权建立公司与门店之间的利益共享机制，激励员工持续创造价值", "该机制帮助门店平衡短期目标与长期目标，吸引与留住人才，促进公司和门店长期稳健发展"
关键数据
提示：本文由株洲市图书馆 AI 智慧新闻平台汇聚整理，原文来源于 株洲日报。
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